Exceptional: the Uncommon Art of Excelling at Work and Life
Success is not the same as satisfaction. Through decades of observation and research of successful professionals, a persistent pattern emerges: many people who reach extraordinary heights in their careers struggle to find a comparable sense of fulfilment in their lives overall. And yet, a select ... Lue lisää
Success is not the same as satisfaction. Through decades of observation and research of successful professionals, a persistent pattern emerges: many people who reach extraordinary heights in their careers struggle to find a comparable sense of fulfilment in their lives overall. And yet, a select ... Lue lisää
-
Tuotekuvaus
Success is not the same as satisfaction. Through decades of observation and research of successful professionals, a persistent pattern emerges: many people who reach extraordinary heights in their careers struggle to find a comparable sense of fulfilment in their lives overall. And yet, a select few manage to achieve both. In Exceptional, leadership expert Scott C. Rutherford distills twenty years of privileged research and observation – from boardrooms, leadership retreats, and candid executive coaching conversations – into 12 mental shifts that distinguish the "exceptional minority" from their equally accomplished but less satisfied peers. By examining the stories of professionals from hundreds of companies and dozens of countries in North and South America, Europe, the Middle East, Africa, and Asia, he brings to light the invisible choices that affect every professional’s life, career, and growth. At each fork in the road, there is a conventional path that reliably delivers career advancement, and a less common one that integrates ambition with meaning. The difference is subtle yet powerful. Drawing on insights from over ten thousand professionals – many of them senior leaders at Fortune 500 companies – Exceptional makes a confident but hopeful claim: achieving extraordinary career success while enjoying a deeply fulfilling life is very much possible. This book gathers the inspirational stories of over a dozen people building remarkable careers and creating deeply fulfilling lives at the same time. Not by working less or wanting less, but by thinking differently. -
Tuotetiedot
- Kustantaja / Valmistaja University of Toronto Press
- ISBN 9781049810621
- Tuotekoodi 9781049810621
- Alanimike The 12 Mental Shifts That Matter
- Kirjoittajat Scott C. Rutherford
- Kieli Englanti
- Thema-luokitus Sosiaalipsykologia ja ryhmäpsykologia; Johtaminen: johtajuus ja motivaatio; Uraneuvot ja uralla menestyminen
- Ilmestymispäivä 30.03.2027
- Vuosi 2027
- Tuoteryhmä Ulk talous, yhteiskunta
- Tuotepääryhmä Ulkomaiset tietokirjat
- Tuotelinja Kirjat
- Sivumäärä 160
- Pituus (mm) 229
- Leveys (mm) 152
- Korkeus (mm) 25
- Paino (g) 1
- Tuotemuoto Kovakantinen
- Tuoteturvallisuusyhteystiedot Mare Nostrum Group B.V., gpsr@mare-nostrum.co.uk
- ALV 13,5%
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.
