Ihmisen aika
Ihminen on kovilla, kun markkinavoimat koettelevat yritysten muutoskykyä. Pelisäännöt menevät uusiksi ja strategioiden toteuttaminen on muuttuvassa ympäristössä entistä haasteellisempaa. Muutokseen sopeutuminen vaatii yritykseltä näkemyksellisyyttä, selkeää suuntaa ja tarkkaan mietittyä kilpailue... Lue lisää
Ihminen on kovilla, kun markkinavoimat koettelevat yritysten muutoskykyä. Pelisäännöt menevät uusiksi ja strategioiden toteuttaminen on muuttuvassa ympäristössä entistä haasteellisempaa. Muutokseen sopeutuminen vaatii yritykseltä näkemyksellisyyttä, selkeää suuntaa ja tarkkaan mietittyä kilpailue... Lue lisää
Muutokseen tarvitaan selkeää johtamista, jonka avulla ihmiset saadaan sitoutumaan tavoitteiden mukaiseen tekemiseen. Strategian ja tavoitteiden jalkauttaminen edellyttää selkeää viestintää, arvostavaa dialogia koko työyhteisössä ja tinkimätöntä työtä arjen tasolla. Muutos vaatii uuden oppimista, joka taas edellyttää irtipäästämistä vanhasta.
Organisaation kulttuuri pitää saada tukemaan sitä lupausta, jonka se on tehnyt asiakkaille ja sidosryhmille. Tämän lupauksen toteuttajina ovat ihmiset, joita pitää uskaltaa johtaa kohti asetettuja tavoitteita. Johtajan tehtävä on viedä joukkonsa yhteiseen maaliin ja saada ihmisten kädet, tunteet ja aivot tukemaan muutosta. Kun johtaja itse haluaa näyttää esimerkkiä oman kypsymisen ja kasvun myötä, ihmiset suostuvat muuttamaan toimintatapojaan ja katsomaan asioita uudesta näkökulmasta. Kaikki lähtee ihmisestä ja siitä, miten häntä johdetaan.
Tämä kirja on kirjoitettu kaikille niille, jotka haluavat kasvaa yhä korkeammalle omassa johtajuudessaan. Kirjasta hyötyvät eniten ne, jotka suhtautuvat omaan kasvuunsa oma-aloitteisesti ja omasta intohimosta, eikä pelkästään muiden vaatimuksista. Tuo halu näkyy parhaiten nostamalla esiin ihmisissä olevan täyden potentiaalin. On ihmisen aika!
- Kustantaja / Valmistaja Kauppakamari
- ISBN 9789522462404
- Tuotekoodi 9789522462404
- Alanimike johtajan sielu ja sisu
- Kirjoittajat Lasse Wendelin
- Kieli Suomi
- Thema-luokitus Johtaminen ja johtamismenetelmät
- Ilmestymispäivä 01.01.2013
- Vuosi 2013
- Tuoteryhmä Talous, yhteiskunta
- Tuotepääryhmä Tietokirjat
- Tuotelinja Kirjat
- Sivumäärä 281
- Avainsanat johtaminen; henkilöstöjohtaminen; johtajuus; johtajat; organisaatiokulttuuri; persoonallisuus; muutosjohtaminen; yritysstrategiat; menestystekijät
- Kirjastoluokka 69.11
- Pituus (mm) 215
- Leveys (mm) 156
- Korkeus (mm) 18
- Paino (g) 514
- Tuotemuoto Kovakantinen
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.