Beyond Words
Most Leadership challenges are relational – not transactional. This book goes straight to heart of what traditional leadership books politely avoid: the real reason teams are struggling, relationships are strained, and people are burning out. It is not a skills gap. It is not a motivation problem... Lue lisää
Most Leadership challenges are relational – not transactional. This book goes straight to heart of what traditional leadership books politely avoid: the real reason teams are struggling, relationships are strained, and people are burning out. It is not a skills gap. It is not a motivation problem... Lue lisää
-
Tuotekuvaus
Most Leadership challenges are relational – not transactional. This book goes straight to heart of what traditional leadership books politely avoid: the real reason teams are struggling, relationships are strained, and people are burning out. It is not a skills gap. It is not a motivation problem. Burnout and disconnection are symptoms – not the problem. And we cannot solve relational issues with individual solutions. The real problem is relational poverty: the quiet erosion of what happens in the space between people. Beyond Words gives you what has never existed before: a language and framework for paying attention to the quality of the way we relate. Built on the 8 Principles of Relational Capacity, pressure-tested over 25 years across 17 countries, it shows you how to move from survival to safety to success – individually and together. Read this book and you will have words for what you have always felt but could not name. You will understand why nothing you have tried has shifted the dynamic. You will know how to stay present under pressure, have the conversations that matter, repair relationships that have silently broken down, and build the relational conditions where psychological safety can be experienced. Where trust, honesty and collaboration actually live. As AI takes over the transactional work, our ability to harness what only humans can do is the competitive advantage of the next decade. This book gives people back something they do not realise has been lost. And it starts in the space between people. In the way we relate. -
Tuotetiedot
- Kustantaja / Valmistaja LID Publishing
- ISBN 9781918215137
- Tuotekoodi 9781918215137
- Alanimike How to lead people from survival to success
- Kirjoittajat Kerry-Lyn Stanton-Downes
- Kieli Englanti
- Thema-luokitus Johtaminen: johtajuus ja motivaatio
- Ilmestymispäivä 14.05.2026
- Vuosi 2026
- Tuoteryhmä Ulk talous, yhteiskunta
- Tuotepääryhmä Ulkomaiset tietokirjat
- Tuotelinja Kirjat
- Sivumäärä 296
- Pituus (mm) 138
- Leveys (mm) 216
- Korkeus (mm) 19
- Paino (g) 382
- Tuotemuoto Pehmeäkantinen
- ALV 13,5%
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.
