Samma människor. Bättre resultat. : Städa trappan uppifrån. Börja på ditt eget trappsteg.
**”Mamma är ofta ledsen för hennes chef är så elak.”** Flickan var åtta år. Jag hade bara sagt att jag var chef. Dåligt ledarskap följer med hem. Det syns sällan i bokföringen men det kostar. I ett bolag med 500 anställda visar bokens illustrativa räkneexempel hur osynliga förluster kan uppgå til... Lue lisää
**”Mamma är ofta ledsen för hennes chef är så elak.”** Flickan var åtta år. Jag hade bara sagt att jag var chef. Dåligt ledarskap följer med hem. Det syns sällan i bokföringen men det kostar. I ett bolag med 500 anställda visar bokens illustrativa räkneexempel hur osynliga förluster kan uppgå til... Lue lisää
-
Tuotekuvaus
**”Mamma är ofta ledsen för hennes chef är så elak.”** Flickan var åtta år. Jag hade bara sagt att jag var chef. Dåligt ledarskap följer med hem. Det syns sällan i bokföringen men det kostar. I ett bolag med 500 anställda visar bokens illustrativa räkneexempel hur osynliga förluster kan uppgå till omkring 35 miljoner kronor om året. Pengar som försvinner i personalomsättning, omarbete, sjukfrånvaro och väntan på beslut. Men det kan också gå åt andra hållet. I en verksamhet som Anne-Lie Lind ledde ökade produktiviteten med 30 procent på tolv månader. Med samma människor, lokaler och maskiner. Det som förändrades var förutsättningarna. **I Samma människor. Bättre resultat. får du konkreta verktyg för att:** - **Synliggöra osynliga förluster** och förstå vad bristande ledarskap och arbetssätt kostar. - **Bygga fyra förutsättningar för resultat:** riktning, spelsystem, rörelse och helhet. - **Leda ledare och städa trappan uppifrån** genom att skapa ansvar, följa upp och agera när ledarskapet brister. Boken vänder sig till chefer, ledningsgrupper och styrelser som vill frigöra organisationens potential och skapa bättre resultat utan att börja med ännu en omorganisation. **Samma människor. Bättre resultat.** Vi måste städa trappan uppifrån. Men ingen behöver vänta på att hela trappan ska vara ren. **Börja på ditt eget trappsteg.** **Om författaren** Anne-Lie Lind har trettio års erfarenhet av ledande roller i svenska och internationella bolag, bland annat som vd, logistikdirektör och styrelseordförande. Hon har vänt förluster till lönsamhet och byggt högpresterande organisationer. I dag arbetar hon med styrelseuppdrag och som konsult och rådgivare. Hon är civilingenjör från Chalmers och har en Executive MBA från Handelshögskolan i Göteborg. -
Tuotetiedot
- Kustantaja / Valmistaja Elaco Books
- ISBN 9789199226620
- Vuosi 2026
- Tuotekoodi 9789199226620
- Leveys (mm) 152
- Pituus (mm) 229
- Avainsanat ledarskap; resultat; chefsutveckling; organisationsutveckling; lönsamhet
- Kieli Ruotsi
- Kirjoittajat Anne-Lie Lind
- Sivumäärä 115
- Korkeus (mm) 7
- Paino (g) 219
- Tuotelinja Kirjat
- Tuoteryhmä Ruots muu tieto
- Tuotemuoto Pehmeäkantinen
- Ilmestymispäivä 14.10.2026
- Tuotepääryhmä Ruotsinkieliset kirjat
- Tuotemuodon lisätiedot Haka- tai satulasidottu
- Thema-luokitus Johtaminen ja johtamismenetelmät; Johtaminen: johtajuus ja motivaatio; Johdon päätöksenteko; Eri toimintojen johtaminen; Yritysten omistajuus ja organisaatio
- Kirjastoluokka KJMB; KJM; KJV; KJMV; KJMD
- ALV 13,5%
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.
