Impact Pedagogy for Responsible Leadership and Management Education, An
The i5 pedagogy offers a transformative and holistic approach to responsible management education that can effectively develop the knowledge, skills, and mindsets required for future business leaders to drive positive social and environmental impact. Traditional business education pedagogies have... Lue lisää
The i5 pedagogy offers a transformative and holistic approach to responsible management education that can effectively develop the knowledge, skills, and mindsets required for future business leaders to drive positive social and environmental impact. Traditional business education pedagogies have... Lue lisää
-
Tuotekuvaus
The i5 pedagogy offers a transformative and holistic approach to responsible management education that can effectively develop the knowledge, skills, and mindsets required for future business leaders to drive positive social and environmental impact. Traditional business education pedagogies have fallen short in equipping students with the competencies needed to tackle complex sustainability challenges and to lead responsibly. With contributions from several leading thinkers in responsible management education, the i5 pedagogy addresses this gap by integrating five key principles: making learning meaningful, facilitating active engagement, designing for iteration, developing supportive social interaction, and fostering joy and well-being. The book presents a compelling case for the i5 pedagogy as a transformative approach to responsible management education, grounded in educational theory, neuroscience, and cognitive science. By showcasing the ways in which educators have implemented the i5 pedagogy across various contexts, the book demonstrates the versatility and effectiveness of this approach in developing responsible leaders capable of driving positive change. Already adopted by key business schools, the new Impactful 5 pedagogy will benefit business school faculty and administrators who are looking for different ways to design and implement curricula that not only match the ways students want to be engaged in learning but also match the challenges they will face as business leaders. -
Tuotetiedot
- Kustantaja / Valmistaja Taylor & Francis Ltd
- ISBN 9781041067825
- Tuotekoodi 9781041067825
- Alanimike The Impactful 5 Approach
- Toimittanut Aurora Diaz-Soloaga; Dirk C. Moosmayer; Jeremy B. Williams; Marina A. Schmitz; Meredith Storey; Natascha Radclyffe-Thomas; Robert Hales; Toloue Miandar
- Sarja The Principles for Responsible Management Education Series
- Kieli Englanti
- Thema-luokitus Politiikka ja julkishallinto; Johtaminen: johtajuus ja motivaatio; Myynnin ja markkinoinnin johtaminen; Myynti ja markkinointi
- Ilmestymispäivä 19.01.2027
- Vuosi 2027
- Tuoteryhmä Ulk talous, yhteiskunta
- Tuotepääryhmä Ulkomaiset tietokirjat
- Tuotelinja Kirjat
- Sivumäärä 288
- Pituus (mm) 234
- Leveys (mm) 156
- Tuotemuoto Pehmeäkantinen
- Tuoteturvallisuusyhteystiedot Taylor & Francis Verlag GmbH, GPSR@taylorandfrancis.com, Kaufingerstraße 24, 80331 München, Germany, 80331, München
- ALV 13,5%
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.
