Ten Toughest Leadership Problems
The essential leadership guide, as seen in Forbes and Harvard Business Review''Clear, compassionate and immediately useful . . . A powerful and timely resource for leaders at every level'' – Dr Marshall Goldsmith, Thinkers50 #1 Executive Coach and New York Times bestselling author of TriggersDraw... Lue lisää
The essential leadership guide, as seen in Forbes and Harvard Business Review''Clear, compassionate and immediately useful . . . A powerful and timely resource for leaders at every level'' – Dr Marshall Goldsmith, Thinkers50 #1 Executive Coach and New York Times bestselling author of TriggersDraw... Lue lisää
-
Tuotekuvaus
The essential leadership guide, as seen in Forbes and Harvard Business Review''Clear, compassionate and immediately useful . . . A powerful and timely resource for leaders at every level'' – Dr Marshall Goldsmith, Thinkers50 #1 Executive Coach and New York Times bestselling author of Triggers
Drawing on decades of in-the-field research and consultancy work, renowned leadership expert Dr Katie Best cuts through the jargon to tackle the real problems leaders face every day.
Dr Best''s signature SOLVE framework provides a simple, systematic approach to break down complex challenges, find the root cause and develop a solution. It''s the practical tool you can employ immediately, even when time or resources for coaching are scarce.
Each chapter uses this framework to tackle a genuine and tough leadership problem:
State the Problem: Gain clarity on what''s really going wrong.Open the Box: Unpack the underlying causes using data and research.Lay Out Your Solution: Develop a realistic, tailored action plan.Venture Forth: Anticipate and overcome obstacles during implementation.Elevate Your Learning: Build on your new skills for lasting leadership growth.
Whether you''re struggling with burnout, tricky decision-making, leading change or navigating the hybrid workplace reality, this is the book you need to become a better leader now.
''An accessible, practical and vital resource for solving the kinds of sticky problems that all leaders face'' – Peter Bregman, #1 Executive Coach and bestselling author of Leading with Emotional Courage
''Reading Katie Best’s book is like having a no-nonsense leadership coach whisper sanity-saving advice in your ear, minus the hefty invoice'' – Adrian Gostick, New York Times bestselling author of Leading with Gratitude
-
Tuotetiedot
- Kustantaja / Valmistaja Pan Macmillan
- ISBN 9781035082230
- Tuotekoodi 9781035082230
- Alanimike And How to Solve Them
- Kirjoittajat Katie Best
- Kieli Englanti
- Thema-luokitus Johtaminen: johtajuus ja motivaatio
- Ilmestymispäivä 20.08.2026
- Vuosi 2026
- Tuoteryhmä Ulk talous, yhteiskunta
- Tuotepääryhmä Ulkomaiset tietokirjat
- Tuotelinja Kirjat
- Sivumäärä 336
- Pituus (mm) 129
- Leveys (mm) 197
- Korkeus (mm) 21
- Paino (g) 236
- Tuotemuoto Pehmeäkantinen
- Tuoteturvallisuusyhteystiedot Macmillan Publishers Ireland Limited, Product Safety Contact, generalproductsafety@macmillan.com
- ALV 13,5%
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.
